7月22日，人力資源和社會保障部召開2021年二季度例行新聞發(fā)布會，介紹相關(guān)工作情況。

據(jù)介紹，為貫徹落實對技能人才工作的重要指示精神，滿足經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展需求，在“十四五”期間，人力資源社會保障部將組織實施“技能中國行動”。實施方案出臺后，得到了社會各界的廣泛關(guān)注，特別是技能勞動者更是備受鼓舞。

下一步，人力資源和社會保障部將研究起草加強新時代高技能人才隊伍建設(shè)的指導(dǎo)意見及配套政策，健全完善技能人才培養(yǎng)、使用、評價、激勵制度，形成更加完備的技能人才工作政策制度體系。通過發(fā)揮政策制度體系導(dǎo)向作用，激發(fā)技能勞動者學習技能、提升技能的內(nèi)生動力，支持行業(yè)企業(yè)將技能人才上升為發(fā)展戰(zhàn)略，引導(dǎo)社會各界關(guān)注技能人才、參與技能人才工作，構(gòu)建適應(yīng)經(jīng)濟社會發(fā)展需要的技能人才工作體系。

職業(yè)能力建設(shè)司司長劉康表示，“技能中國行動”以滿足經(jīng)濟社會高質(zhì)量發(fā)展需求為根本出發(fā)點，以實現(xiàn)技能人才全面發(fā)展為根本立足點，重點解決技能人才總量不足、結(jié)構(gòu)不合理以及社會觀念落后等突出問題，推動技能人才培養(yǎng)培訓和素質(zhì)素養(yǎng)有大的提升，推動技能人才發(fā)展機制和活力有大的改善。下一步，重點是遵循技能人才培養(yǎng)和成長規(guī)律，大力發(fā)展技工教育，大規(guī)模開展職業(yè)技能培訓，培養(yǎng)大批技術(shù)技能人才、能工巧匠、大國工匠，廣泛組織職業(yè)技能競賽，做好職業(yè)技能評價工作，培養(yǎng)選拔高技能人才。緊盯急需緊缺產(chǎn)業(yè)，圍繞獎勵激勵、提高待遇、貫通發(fā)展、精神傳承，營造技能人才可持續(xù)發(fā)展氛圍。

推動“技能中國行動”落實落地，需要構(gòu)建以部省協(xié)同、部門協(xié)同、政企協(xié)同的技能人才工作聯(lián)動機制。目前，人力資源和社會保障部已與9個省份簽署了技能人才工作領(lǐng)域部省共建協(xié)議，創(chuàng)新開展技能強省、技工大省等實踐探索，與交通運輸部共同推動交通運輸行業(yè)技能人才隊伍建設(shè)工作，積極推動技能社會建設(shè)。下一步，人力資源和社會保障部將與各地、各有關(guān)部門通過共建等方式，推動各地打造技能省市，推動有關(guān)部門、行業(yè)共同加強技能人才隊伍建設(shè)工作，形成推動工作的整體合力。